Nog 3 jaar wachten voor interims
Het huidige minimumloon in het Verenigd Koninkrijk ligt op 6,31 pond per uur (7,9 euro), maar Nestlé heeft nu beloofd om zijn werknemers 7,65 pond per uur (9,5 euro) te betalen en in Londen, waar het leven een stuk duurder is, wordt het minimumloon opgetrokken naar 8,80 pond per uur (net geen 11 euro).
Het bedrijf heeft ook beloofd om het minimumloon te betalen aan pas afgestudeerden, stagiaires en schoolverlaters die bij het bedrijf het Fast Start programma volgen. Volgens een woordvoerder van het bedrijf kan het wel tot drie jaar duren vooraleer al het tijdelijk personeel, waarvan Nestlé er ongeveer 800 heeft in het Verenigd Koninkrijk, ook kunnen genieten van het hogere minimumloon. Het heeft interim-bureaus immers tot december 2017 gegeven om zich aan te passen.
“De juiste beslissing”
“Als een grote werkgever in het Verenigd Koninkrijk weten we dat dit de juiste beslissing is. Niet alleen is het goed voor onze werknemers, maar ook voor de gemeenschappen waarin ze werken en leven“, zei Fiona Kendrick, CEO van Nestlé UK & Ireland, aan de Britse krant The Telegraph.
In het Verenigd Koninkrijk is er de laatste tijd steeds meer kritiek op het minimumloon. Vorige week tekenden 33.000 werknemers van Tesco nog een petitie waarin ze vroegen om het minimumloon op te trekken. Nestlé is nu het eerste grote bedrijf dat zelfstandig zijn minimumloon optrekt.
