Après une longue bataille entre les employeurs et les syndicats du secteur de la grande distribution – avec toutes les grèves et les blocages que cela a entraîné – un accord a finalement été conclu sur une prime de pouvoir d’achat.
Une « prime solide »
Avec un mois de retard (la construction et le secteur de la métallurgie, entre autres, sont parvenus à un accord plus tôt), un accord a été trouvé entre les syndicats et les employeurs des commissions paritaires 202, 311, 312 et du secteur de la distribution, rapporte De Tijd. Cela permet de prendre en compte « une très grande partie du secteur », a déclaré Wilson Wellens, de l’ACLVB, au journal.
Les travailleurs des entrepôts des supermarchés sont également parvenus à un accord la nuit dernière, de sorte qu’un accord sectoriel peut être présenté aux membres du syndicat, a également déclaré Steve Rosseel de l’ACV. « Il y aura une forte prime de pouvoir d’achat, d’autres primes seront indexées et l’indemnité de déplacement sera également augmentée », précise De Tijd.
Le montant de la prime dépend du bénéfice de l’entreprise. Le montant maximum pourrait atteindre 750, mais ce ne sera que dans des cas très exceptionnels. Chez Colruyt, par exemple, la prime s’élèverait à 275 euros, le minimum étant de 75 euros. Pour les détaillants indépendants et les supermarchés de taille moyenne, le maximum est de 250 euros, mais un remboursement des frais de déplacement a également été convenu.
Les grèves de Noël qui menaçaient le secteur des supermarchés ont ainsi été évitées. Cette menace est apparue lorsque le gouvernement fédéral a autorisé les entreprises à accorder une prime supplémentaire unique cette année, mais les syndicats et la direction du secteur du commerce de détail ne sont pas parvenus à se mettre d’accord sur le montant. Au cours des derniers jours, des grèves et des blocages ont eu lieu dans les entrepôts des détaillants.
